Okrúhly stôl HR
V tomto roku ovplyvňovala slovenský pracovný trh najmä nízka nezamestnanosť a vysoká inflácia. Podľa odborníkov chýbali v roku 2023 kandidáti vo všetkých odboroch. K najviac žiadaným patrili pracovníci vo výrobe a logistike, ale aj zamestnanci z kategórie bielych golierov – účtovníci, obchodní zástupcovia a manažéri. Spolu so zavádzaním robotov a nových technológií vznikajú aj úplne nové pracovné miesta. Amazon tvrdí, že len za posledné roky vytvoril cez 700 rôznych nových pozícií, ktoré v minulosti neexistovali a vyše 50-tisíc pracovných miest bude vylepšených. Zdá sa ale, že silný rozvoj logistického trhu brzdí len nedostatok pracovných síl. Spoločnosti, ktoré prechádzajú na automatizáciu a robotizáciu, zároveň čelia viacerým výzvam – aspekty, ako sú financie, ziskovosť, nižšia flexibilita, súčasné možnosti dodávateľov technológií alebo potreba nájsť rovnováhu medzi strojmi a ľudskými pracovníkmi.
Moderátorom bude Roman Molek zo spoločnosti TRANSEARCH International.
